Partner-werkgever: Karus

RADAR is een netwerkorganisatie in Oost-Vlaanderen die zich inzet voor de geestelijke gezondheid van kinderen en jongeren. Met investeringen van de federale en Vlaamse overheid bundelen wij de krachten om kinderen en jongeren met psychische noden te helpen en dat doen we op twee manieren. (1) Meer dan 150 mobiele medewerkers begeleiden kinderen en jongeren op basis van de nood aan vroege, snelle of gedeelde ondersteuning. (2) Daarnaast zijn er ook teams aan de slag die professionals ondersteunen die met kinderen en jongeren werken.

RADAR is voor de netwerkcoördinatie op zoek naar een adjunct- netwerkcoördinator. 

Jouw takenpakket

Samen met je collega adjunct-netwerkcoördinatoren en de netwerkcoördinator ben je verantwoordelijk voor:

• Het creëren van draagvlak en betrokkenheid bij partners en medewerkers in het netwerk, waardoor performante intersectorale samenwerkingsrelaties worden uitgebouwd en onderhouden.
• Het includeren van het volledige continuüm van gezondheidspromotie, preventie, vroegdetectie en -interventie tot (vervolg)zorg, bij de ontwikkeling en evaluatie van beleidsplannen.
• Het uitwerken, implementeren en evalueren van de visie, missie en waarden van het netwerk in nauwe samenwerking met de vier Clusters (Samen, Vroege, Snelle en Gedeelde Ondersteuning).
• Het vertalen van de doelstellingen van het netwerk naar een algemeen strategisch plan, alsook het faciliteren en ondersteunen van de implementatie en evaluatie van dit plan.
• Het voorbereiden, ontwikkelen, implementeren en evalueren van diverse specifieke beleidsplannen van het netwerk (HRM-beleid, communicatie, kwaliteit, VTO-beleid, zorgaanbod, registratie en DPO, …).
• Het realiseren en optimaliseren van een performante en doeltreffende operationele werking en aansturing van het netwerk.
• Het aanwerven, ondersteunen, aansturen en evalueren van de netwerkpsychiaters en coördinatoren, in nauwe samenwerking met het netwerkcomité/de strategische cel conventie en partner-werkgevers.
• De inspraak en empowerment van kinderen, jongeren en hun context in de verschillende niveaus van het netwerk (i.s.m. de participatiecoach).
• Het in dialoog gaan met kinderen, jongeren, hun ouders, medewerkers, middenkader, directies partners Oost-Vlaanderen, Vlaamse en federale overheid, …, om in die context tot compromissen te komen teneinde het nieuw geestelijk gezondheidsbeleid kinderen en jongeren te versterken, doelgericht uit te bouwen, implementeren, evalueren en bij te sturen.
• Gepast inspelen op nieuwe ontwikkelingen: innovatieve projecten, oproepen of uitbreidingsbeleid, …

Overleg en samenwerking

• Je wordt aangestuurd door de netwerkcoördinator.

• Je werkt intensief samen met twee collega’s in de netwerkcoördinatie.

• Je werkt ook nauw samen met de participatiecoach, de medewerkers van het programma Crosslink, de teamcoördinatoren en de netwerkpsychiaters.

• Je stemt ook vaak af met de directies van alle organisaties die in Oost-Vlaanderen betrokken zijn bij netwerk RADAR.

• Je bent in het bezit van een masterdiploma in de menswetenschappen of gelijkgesteld door ervaring.
• Je hebt minstens 5 jaar ervaring in werken rond de geestelijke gezondheid van kinderen en jongeren.
• Je bent netwerkgericht. Je kan samenwerkingen met partners opbouwen. Telkens opnieuw afstemmen met alle betrokken partijen schrikt je niet af.
• Een goede kennis van het intersectorale jeugdhulpverleningslandschap is een meerwaarde.
• Je beschikt over rijbewijs B en bent bereid je in de provincie Oost-Vlaanderen te verplaatsen.
• Je hebt een goede kennis van courante softwaretoepassingen (Microsoft Excel, Office, Outlook, …)
• Je haalt voldoening uit een gevarieerd takenpakket, kan goed overzicht behouden, gaat planmatig tewerk, houdt van organiseren, plannen en prioriteren.
• Je bent stressbestendig, dynamisch, flexibel en vertoont doorzettingsvermogen.
• Je hebt zin voor initiatief, kan zelfstandig werken en je neemt verantwoordelijkheid.
• Je bent communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk en je werkt empowerend, verbindend, ondersteunend en stimulerend.

• Onmiddellijke indiensttreding voor minstens 80% bij Karus vzw. Je wordt van daaruit “gedetacheerd” naar RADAR.
• Een uitdagende job waarin je actief meewerkt aan de ontwikkeling van een jong, dynamisch en ambitieus netwerk
• Kans tot opleiding, vorming en persoonlijke ontwikkeling
• Een contract van bepaalde duur (6 maanden) met kans op verlenging
• Een vergoeding aan het IFIC-barema en overname van relevante anciënniteit
• Standplaats met bureau: Oude Abdij, Drongen.

Karus en RADAR gaan voluit voor gelijke kansen en beschouwen diversiteit als een meerwaarde. Je kwaliteiten, competenties en motivatie zijn belangrijker dan je leeftijd, afkomst, geslacht, geaardheid of een eventuele beperking.

• Solliciteer ten laatste tegen zondag 1 december 2024 met een motivatiebrief en je cv via het invulformulier op de vacature via jobs.karus.be.
• Voor bijkomende info over deze vacature kan je terecht bij de netwerkcoördinatie: Thomas De Veirman (thomas.deveirman @radar.be of 0490 41 10 80) of Joke Vrijders (joke.vrijders @radar.be of 0484 58 09 88)